Eesti Noorsootöötajate Kogu otsib tegevjuhti
Liitu Eesti noorsootöötajate kogukonna tuleviku kujundajatega!
Eesti Noorsootöötajate Kogu (ENK) on noorsootöötajate esindusorganisatsioon, mille visioon on olla kasvav noorsootöötajaid ühendav eriala- ja õpikogukond ja valdkonna arvamusliider. ENKi missioon on noorsootöö ja noorsootöötajate professionaalse arengu toetamine ning koostöö soodustamine.
Meie eesmärk on ühendada noortevaldkonnas tegutsevaid spetsialiste ning ülesandeks on kaitsta ja edendada noorsootöötajate huve, tagada tugi ja arenguvõimalused ning panustada noorsootöö arengusse tervikuna.
Otsime oma meeskonda
TEGEVJUHTI,
kes juhiks positiivseid muutusi ja panustaks ENK arengusuundade elluviimisse!
Meie tegevjuht on võtmerollis, et ellu viia ENK põhikirjalisi eesmärke, suunata noorsootöö poliitikat ning esindada liikmete huve nii riiklikul kui ka rahvusvahelisel tasandil.
Peamised ülesanded:
- ENK-i strateegiliste eesmärkide ja arengusuundade elluviimine vastavalt ENK arengukavale ja põhikirjale
- Noorsootöötajate huvide esindamine riiklikul ja rahvusvahelisel tasandil, osaledes poliitika ja noorsootöö alaste otsuste kujundamises
- Kogukonna kasvatamine ja toetamine läbi koolituste, seminaride ja koostööprojektide, sh projektide ja hangete ettevalmistamine ning läbiviimine
- Organisatsiooni nähtavuse suurendamine ning suhtlus- ja koostöövõrgustike arendamine
- ENK partnerite ja teiste sidusgruppidega suhtlemine ja koostöö arendamine
- ENK tegevuste ja kommunikatsiooni koordineerimine ja liikmete aktiivne kaasamine
- ENK igapäevase toimimise korraldamine (sh üldkoosolek, tegevuskava ja aruandlus, finantsjuhtimine, raamatupidamise korraldamine jms) ning tegevmeeskonna juhtimine koostöös juhatusega
Mida pakume:
- Vastutus-, tähendusrikas ning väljakutsete rohke töö – võimalus kujundada ja juhtida Eesti noorsootöö poliitikat ning kogukonna arengut
- Kogukonna toetus – enam kui 400 liikmega võrgustik, kellega saad arendada ja jõustada valdkonda ning hulganisti häid koostööpartnereid
- Professionaalne ja toetav meeskond, kellega organisatsiooni arendada ja kasvatada
- Paindlikud töötingimused ja eneseteostusvõimalused, et arendada organisatsiooni mõju ja nähtavust, mh kokkuleppel ka kaugtöö võimalus
- Täiskoormusega töö, põhipalk 2300 bruto katseajal
- Puhkus 35 päeva
Keda ootame:
- Noorsootöö kogemus ja valdkonna põhjalik tundmine
- Eelistatud on noorsootöö-alane kõrgharidus või noorsootöötaja kutse tase 7. Noorsootöötaja kutse puudumisel on valmisolek aasta jooksul noorsootöötaja kutse taotlemiseks
- Juhtimiskogemus ning oskus planeerida ja juhtida projekte ning meeskondi
- Huvikaitse ja kommunikatsioonioskused – oled hea esineja ning läbirääkija, suudad tõhusalt suhelda nii liikmete kui ka koostööpartneritega
- Strateegiline mõtlemine ja kirg arendada noorsootöö valdkonda nii siseriiklikul kui ka rahvusvahelisel tasandil
Kui tunned, et sul on kirg ja visioon noortevaldkonna edendamiseks ning soov kaasa aidata Eesti noorsootöötajate arengule ja heaolule, siis ootame sind oma meeskonda!
Kandideerimiseks saada oma CV ning ENKi kui organisatsiooni arengu visioon 5 aasta perspektiivis mahuga üks A4 aadressile kadi.bruus@enk.ee hiljemalt 29. novembriks 2024.
